為進(jìn)一步規(guī)范公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，提升財(cái)務(wù)工作效率, 8月11日上午，公司財(cái)務(wù)部組織召開(kāi)財(cái)務(wù)制度宣貫會(huì)，財(cái)務(wù)部人員、各單位財(cái)務(wù)及相關(guān)崗位工作人員共計(jì)43人參與了本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。　　

　　此次財(cái)務(wù)制度宣貫會(huì)議由財(cái)務(wù)部相關(guān)崗位人員對(duì)新修訂的《財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)軟硬件管理制度》《金蝶EAS費(fèi)用報(bào)銷管理制度》《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告管理制度》《職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理辦法》等9項(xiàng)制度進(jìn)行培訓(xùn)及詳細(xì)解讀，結(jié)合工作實(shí)際對(duì)日常費(fèi)用報(bào)銷工作中的常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行解答交流，重點(diǎn)針對(duì)實(shí)際操作過(guò)程中極易出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)剖析和糾正。此次宣貫活動(dòng)具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)用性，既加深了員工對(duì)公司財(cái)務(wù)制度的認(rèn)識(shí)理解，又強(qiáng)化了全員的自覺(jué)意識(shí)，培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期效果。　　

　　后續(xù)，財(cái)務(wù)部將持續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)工作，不斷完善各項(xiàng)制度，全面提升制度的可操作性和實(shí)用性，夯實(shí)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作，強(qiáng)化日常財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性。同時(shí)，將進(jìn)一步加強(qiáng)制度的宣貫工作，培養(yǎng)員工依法依規(guī)辦事的良好習(xí)慣，做到內(nèi)化于心、外化于行，促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、高效。